2024-04-14T02:09:32+00:00

퇴직 절차를 관리합니다.

dimanche 14 avril 2024 Yohann G. 1 minutes de lecture 고용 - 교육

당신은 은퇴 연령이 다가오고 있으며 절차의 규모가 당신을 두렵게 만듭니다. 우리는 주정부가 퇴직 신청을 위해 상당히 효율적이고 빠른 시스템을 마련했는지 확인할 것입니다. 그러나 특히 비정형적인 직업 경력을 가지고 있는 경우 특정 점수를 확인하는 것이 여전히 필요하다는 것을 알게 될 것입니다.

은퇴를 걱정할 나이는 언제입니까?

대부분의 사람들은 다른 것에 대해 걱정하기 시작합니다. 퇴직 절차 55세 정도. 이것은 우리가 일반적으로 자신의 경력을 조사하고 우리의 권리 상태에 대해 알아보기 시작하는 시대입니다. 오늘날 주정부는 귀하의 경력을 상담하고 필요한 경우 수정할 수 있는 사이트인 InfoRetraite 포털입니다. 단, 교정섹션은 55세 이상만 이용 가능합니다. 귀하는 귀하의 연금 금액과 전액 연금을 받고 떠날 수 있는 연령을 추정할 수 있는 시뮬레이터에 접속할 수 있습니다.

오늘날, 점점 더 많은 40세 노인들이 이미 은퇴를 기대하기 시작했습니다. 분기를 다시 구매하여 (학습 연도에 따라) 추가 수입을 제공하다 (PER, 부동산 등) 또는 경력 계획을 최적화하여.

퇴직 절차를 완료하는 방법은 무엇입니까?

오늘은 은퇴를 위해 다음을 수행하는 것이 좋습니다. 4~6개월 전에 미리 계획을 세워라. 물론 고용주에게 요청하지만 귀하가 기부한 다른 연금 기금에도 요청합니다(참조: 보충 연금 기금 목록). 일부 자금은 제휴되어 신청자가 InfoRetraite 웹사이트에서 제공하는 온라인 신청 서비스를 사용할 수 있도록 허용한다고 합니다. 다른 경우에는 다음을 수행해야 합니다. 권리청산 요청 자주 이직한 경우, 직원 상태에서 TNS 상태로 전환한 경우, 해외에서 근무한 경우(이 경우에는 해당 펀드에 요청해야 함) 해외에 기부). 따라서 직업생활과 관련된 서류(급여 명세서, 고용 계약서, 실업권 증명서 등)를 보관하는 것이 중요합니다.

은퇴 연령을 어떻게 알 수 있나요?

지난번 입법개편 이후, 법정 최소 퇴직 연령 1968년 이후 출생자의 경우 필수 분기를 모두 완료한 경우 64세입니다(43년 기여, 즉 172분기). 1968년 이전에 태어난 사람의 경우 필요한 연령과 분기 수가 다릅니다. 그렇지 않으면 다음 상황 중 하나에 해당하지 않는 한 할인이 적용됩니다.